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疫情防控期间工资待遇、休息休假怎么算?

 
熹微 来自: 中国
逐梦天下 发表于 2022-09-11 17:15
不遵守的公司,举报老板

那老板找谁去你这也没说啊?
2022-9-11 18:05:13 来自手机
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搬家可找我 来自: 中国
关键是没老板呀,是接活做呀
2022-9-11 18:07:47 来自手机
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烟波故乡° 来自: 江西
想粉恰 发表于 2022-09-11 17:38
我在立讯上班这个星期一早上去上班因疫情庐陵大桥封闭返回家中,立讯按事假处理!没点人性化的厂

没给你打自离就好了
2022-9-11 18:49:18 来自手机
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想粉恰 来自: 江西
烟波故乡° 发表于 2022-09-11 18:49
没给你打自离就好了

算我自离我会笑死,在立讯干了十年你算一下能拿多少赔偿
2022-9-11 19:02:20 来自手机
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逐梦天下 来自: 江苏南京
想粉恰 发表于 2022-09-11 19:02
算我自离我会笑死,在立讯干了十年你算一下能拿多少赔偿

自离是自己离职,不会赔偿,除名才会赔偿
2022-9-11 19:22:48 来自手机
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想粉恰 来自: 江西
逐梦天下 发表于 2022-09-11 19:22
自离是自己离职,不会赔偿,除名才会赔偿

劳动法,法院是干嘛的
2022-9-11 20:11:09 来自手机
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old打野 来自: 江西南昌
逐梦天下 发表于 2022-09-11 16:37
希望各单位老板都要依劳动法办事:静态管理不超一个月的,虽员工无法正常上班但单位需正常发放当月全薪。
尤其提醒 小民营企业,个体户老板(含餐饮,各门面店) 要遵守法律,不要克扣员工。

前提是公司或者店铺没倒闭
2022-9-11 21:48:19 来自手机
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逐梦天下 来自: 江苏南京
old打野 发表于 2022-09-11 21:48
前提是公司或者店铺没倒闭

哪有那么容易倒闭
2022-9-11 22:03:03 来自手机
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猪仔里0 来自: 江西
2022-9-11 22:51:22 来自手机
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Tanker 来自: 江西赣州
转发给老板看了,老板叫我问麦地网要
2022-9-12 00:24:07 来自手机
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