招聘规则已经悄然发生变化了

citurlong · 发表于 2019-11-13 15:08:19

十几年前公司（单位）招聘新人，不管是技术岗位、销售人才、行政管理等，公司可能会花点时间让你去适应，或者给你时间成长，甚至重点进行培养。如今的社会，公司招聘新人基本上都是要现成的熟练的有经验的，要的就是即战力，来之即战、战之必胜。不会再花时间让你去适应，更不会花时间去培养你。为什么呢？

xxtyshun · 2019-11-13 15:25:07

深有感触

mkm168 · 2019-11-13 15:25:38

因为把你培养了，你又跑了。现在很多人都是把一个公司当跳板，学到点东西就跳槽了，不像以前的人会在一个公司一直待。

吉安狼博晚 · 2019-11-13 15:46:00

没点真本事确实不好找事做

那都不是事 · 2019-11-13 16:36:40

人才多了

天宇风尘 · 2019-11-13 19:27:19

学会了就跑，鬼都怕。

小白好单纯 · 2019-11-13 21:34:32

我啥都会

余生有zu不会凉 · 2019-11-13 23:09:56

让我来适应不会跑

宏景数码科技 · 2019-11-14 07:17:00

招人是给人家创造财富的

yd10086 · 2019-11-14 08:31:42

猪有两个不会，这也不会，那也不会；有两个会，会吃，会睡。

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